Românii nu sunt mulţumiţi de actualele condiţii salariale de pe piaţa locală a muncii, în contextul în care susţin cu tărie că angajatorii nu îi remunerează conform potenţialului lor.
Aproape 2.000 de clujeni au plecat doar prin intermediul agenţiilor de recrutare de la începutul anului în străinătate, dar numărul este rotunjit şi de cei care au plecat ajutaţi de familie sau de prieteni, potrivit purtătorului de cuvânt al Inspectoratului Teritorial de Muncă (ITM) Cluj, Corina Gavriliuţ.