Actualitate

Creșterea performanțelor personalului din aeroporturi. Peste 600 de angajați vor fi recalificați.

Asociația Aeroporturilor din România va demara un proiect prin care angajații din domeniul aeroportuar și furnizorii de servicii aeroportuare din 6 regiuni mai puțin dezvoltate ale țării vor fi recalificați.

Creșterea performanțelor personalului din aeroporturi | Foto: pixabay.com Creșterea performanțelor personalului din aeroporturi | Foto: pixabay.com

 

 


Asociația Aeroporturilor din România va demara un proiect prin care angajații din domeniul aeroportuar și furnizorii de servicii aeroportuare din 6 regiuni mai puțin dezvoltate ale țării vor fi recalificați.

 


„Obiectivul general al proiectului este actualizarea competențelor și recalificarea personalului din aeroporturi/ furnizori de servicii aeroportuare astfel încât angajații să poată răspunde nevoilor actuale de pe piața muncii, care se axează tot mai mult pe tehnologie și digitalizare, să fie capabili să respecte standardele de siguranță și securitate, în vederea îndeplinirii cerințelor din regulamente şi a condițiilor de certificare de aeroport internațional. Grupul țintă pentru proiect vizează 615 angajați din domeniul aeroportuar și furnizorii de servicii aeroportuare din 6 regiuni mai puțin dezvoltate ale țării, cu vârsta cuprinsă între 18-65 de ani”, au transmis reprezentanții Asociației Aeroporturilor din România. 

CITEȘTE ȘI
David Ciceo, președintele Asociației Aeroporturilor din România, la întâlnirea cu hotelierii: „Este important ca orașele din România să fie mai bine promovate pentru a atrage turiștii străini”

Principalele rezultate așteptate după proiect, potrivit sursei citate:
- 615 persoane informate/conștientizate și înregistrate în grupul țintă; 615 persoane consiliate; 615 formulare de înregistrare în grupul țintă;
- 7 programe de formare, dintre care 1 program de calificare;
- 615 participanți la programele de formare;
- 540 persoane certificate în diverse competențe; 75 persoane calificate;
- 1 Metodologie inovativă de formare a strategiei privind Tranziția la o economie verde bazată pe competențe verzi în vederea dezvoltării de locuri de muncă ecologice dezvoltata in cadrul proiectului;
- 1 Ghid de bune practici privind identificarea competențelor verzi necesare locurilor de muncă ecologice.


Valoarea totală a proiectului: 4.943.359,20 lei, din care 4.113.584,71 lei valoare eligibilă nerambursabilă din partea fondurilor (FEDR/FSE+/FC/FTJ), 710.891,71 lei valoarea eligibilă nerambursabilă din bugetul național și 118.882,78 lei valoare co-finanțare proprie.

Citiți monitorulcj.ro și pe Google News

CITEȘTE ȘI:

David Ciceo, directorul Aeroportului Internațional Cluj: „Am asistat la transformări și evoluții remarcabile în domeniul aviației”

Aeroportul Cluj, locul 2 pe țară după numărul de pasageri. Peste 350.000 au zburat în luna august.

abonare newsletter